- Vous êtes salarié ou demandeur d’emploi ? Notre formation Espagnol Retour à l’Emploi est éligible au CPF ! Nos conseillers vous aident à consulter votre compte CPF pour une prise en charge jusqu’à 100% des coûts des séances de votre formation. Nos solutions de formation sont adaptées à votre budget disponible et sont certifiantes.
- Vous êtes une entreprise ? Nous collaborons avec vos opérateurs de compétences (OPCO) depuis plusieurs années. Le financement de cette formation est tout à fait possible.
Préparez votre retour à l'emploi avec la formation intensive en espagnol
Présentation
Préparez votre retour à l’emploi avec la formation intensive en espagnol
Facilitez votre évolution professionnelle et/ou votre retour à l’emploi : formation Espagnol Retour à l’Emploi à Lons le Saunier !
Vous souhaitez bénéficier d’une formation en Espagnol Retour à l’Emploi ?
- Vous êtes à la recherche d’un emploi ?
- Vous désirez faire évoluer votre carrière ?
Il est avéré que la maîtrise de l’espagnol augmente fortement vos chances de retour à l’emploi et fait office d’atout important pour les recruteurs.
Quelles que soient les fonctions que vous occupiez ou que vous cherchez à occuper, il est fréquent d’avoir à produire des CV en langue espagnole et, dans un second temps, de devoir passer des entretiens d’embauche en espagnol également !
Nous vous aidons à mettre tout cela en oeuvre et à faire de vous une véritable « star » de l’espagnol en vue d’un retour à l’emploi rapide et, surtout, en lien avec vos velléités !
Nous avons conçu les formations en espagnol « retour à l’emploi » à Lons le Saunier exactement dans ce but !
Tarif
Lieu de formation
- Nos formations en présentiel sont dispensées dans un rayon de 20km autour de nos agences. Vous décidez du lieu de la formation (à votre domicile, en entreprise, autres…).
- Nos formations en visioconférence sont dispensées partout en France en contactant notre agence « 100% visioconférence ».
Format
- Formation Espagnol Retour à l’emploi Face à face, individuel avec un formateur.
- Formation Espagnol Retour à l’emploi Mixte (Avec un formateur + E-Learning).
- Formation Espagnol Retour à l’emploi A distance en visioconférence, individuel avec un formateur.
Objectifs
- Améliorer son espagnol professionnel pour booster son employabilité et faciliter son retour à l’emploi.
Modalités pédagogiques
Avec votre formateur, vous pourrez à la fois travailler l’écrit, par la rédaction de votre CV en espagnol, lettre de motivation, synthèse de documents professionnels, présentation powerpoint…
Vous pourrez vous entraîner à dialoguer en espagnol dans le cadre d’une simulation d’entretien d’embauche ou dans des conversions de nature professionnelle, avec votre formateur.
Cette formation a une vocation très pratique qui s’adaptera à vos besoins dans le cadre de votre retour à l’emploi.
Durée et délais d'accès
- La durée de notre formation est établie « sur-mesure », elles peuvent durer de 1 à 3 mois, selon les contraintes de planning de l’apprenant et du volume d’heures défini en amont.
- Le délai d’entrée en formation peut varier en fonction de votre demande.
Prérequis
- Vous avez des notions de base en espagnol.
- Pour les formations à distance : vous disposez d’un ordinateur, d’une tablette ou d’un smartphone et d’une bonne connexion internet.
Évaluation
- Passage d’un test de positionnement PIPPLET Flex en amont de la formation, afin de définir de manière précise votre niveau de départ.
- Vous passez également un test de certification pour attester de votre niveau final (obligatoire dans le cadre du CPF).
- Nos parcours de formation Espagnol intensive sont associés à la certification CLOE Espagnol. (+ d’info ici) et LILATE Espagnol (+ d’info ici)
Accès aux personnes en situation de handicap
- Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Veuillez nous faire part de votre situation et de vos besoins d’adaptation dans le champ « commentaire » de notre formulaire de contact, ou directement à votre responsable d’agence par téléphone. Nous étudierons avec vous une solution adaptée pour mettre en œuvre les meilleures conditions d’accueil.